Вот и закончился этот непростой и нестандартный апрельский Единый семинар 1С для бухгалтеров и руководителей. Непростой, потому что проводили мы его в сложное для страны время. Почему нестандартный? Да потому, что ВПЕРВЫЕ мы собрались не в одном большом зале, где докладчики сменяли друг друга на сцене, а у экранов своих компьютеров, планшетов и смартфонов. Безопасность превыше всего, да и режим самоизоляции никто не отменял.
Вопрос-ответ:
– Зарплата состоит из оклада и стимулирующей части. Как в этом случае платить работникам, если часть из них работает, а часть нет?
– Точного указания по этому поводу нет. С работниками нужно договариваться. Рекомендую решать вопрос дипломатически.
Открыл мероприятие директор фирмы КАМИН, Борис Михайлович Тупицын, своим докладом на злобу дня «Коронавирус – жизнь в новой реальности». А ведь действительно, за последние пару недель произошло столько изменений, касающиеся каждого из нас, что голова кругом. Что уж говорить о бухгалтерах и предпринимателях, которые работают на передовой, продолжают сдавать отчёты, платить налоги, выплачивать заработную плату и пр. В условиях новой реальности трудно по началу избежать ошибок, но Борис Михайлович постарался сжато, но доходчиво объяснить слушателям вебинара, на что особенно обратить внимание и как реагировать на те или иные изменения. Например, что делать с этими странными «нерабочими днями»: как они оплачиваются, как считать отпускные за этот период и что вообще обозначает этот термин. Или как во время карантина рассчитать больничный. Не остался в стороне и вопрос о переносе сроков отчётности и предоставлении определённых льгот бизнесу.
По окончании доклада все слушатели могли задать свой вопрос в комментариях, чем многие и воспользовались.
Да, в теории стало понятнее, как работать дальше. Но что на практике? Ведь многие, придерживаясь режима самоизоляции, перешли на удалённую работу, но далеко не все к этому были готовы с технической стороны. Так как все необходимые базы остались на работе. Что делать? Покупать новые программы и устанавливать их дома? Переносить данные? Ответы на эти вопросы также прозвучали во время семинара.

Например, организовать работу бухгалтера из дома не составит труда. В настоящее время есть достаточно большое количество сервисов, которыми можно воспользоваться. Подробнее о каждом рассказал Шадчнев Сергей в своём докладе «Решения «1С» для условий коронавируса – бухгалтеры работают из дома». Отдельно выделим несколько. Например, сервис 1С:Предприятие через интернет (1С:Фреш). Для работы в сервисе достаточно подключения к интернету и браузера. Данные в «облако» будут загружены из вашей программы, вам ничего не придётся заносить вручную. Или 1С:Линк. Этот сервис подойдёт тем, кто принципиально против работы в «облаке». С помощью него, вы получаете доступ к вашей программе 1С, которая установлена на вашем компьютере в офисе.
Вопрос-ответ:
– Зачем работать удалённо, если объявлены нерабочие дни?
– Помимо оклада, как правило, есть ещё премия по результатам работы. Если не хочется её потерять, то лучше продолжать работать. Хоть сроки и отодвинуты, но отчётность так или иначе надо будет сдавать в любом случае.
Во время вебинара мы не раз возвращались к теме сервисов, которые помогут работать вам удалённо. Это и 1С:Электронный документооборот, благодаря которому можно обмениваться данными со своими клиентами, поставщиками, покупателями. И 1С-Отчётность, с помощью которой можно сдавать отчётность точно и в срок. Если вас заинтересовал тот или иной сервис, но вы не можете самостоятельно его настроить, можете смело обращаться за помощью в нашу фирму.
Одной из «горячих» тем семинара стала тема электронных трудовых книжек, которую затронула Иванова Наталья. Стоит отметить, что в нашей фирме уже ведутся ЭТК. О чём мы на днях рассказали на вебинаре повышения квалификации бухгалтеров расчётчиков заработной платы. Не печальтесь, если вы не смогли в нём поучаствовать: все желающие могут приобрести запись.
Режим самоизоляции коснулся не только взрослого, работающего населения, но, к сожалению, и детей. Сейчас многие ребята вынуждены сидеть дома, все кружки закрыты, курсы не ведутся. Чем занять их дома? А если и заняли, то как отследить, чем они действительно занимаются? Ответ на этот вопрос нашёлся у директора IT-школы КАМИН Морозова Дмитрия – переход на дистанционное обучение. Так, в нашей IT-школе уже дистанционно обучается более 100 школьников. А с 13 апреля начнутся новые онлайн-курсы по программированию, к которым ваш ребёнок также может успеть присоединиться. Так что даже карантин можно проводить с пользой.
Мы не будем перечислять все темы и доклады, которые были затронуты во время мероприятия. В этом нет необходимости, так как всё можно пересмотреть ещё раз в записи вебинара, которая предоставляется всем участникам Единого семинара 1С. Если вы не смогли принять участие, то заполните нашу анкету и получите запись - https://forms.yandex.ru/u/5e902fe0a3dbf10e7f0e99b6...

В завершении мы хотим сказать ещё раз спасибо всем, кто слушал вебинар, тем, кто не смог подключиться, но остаётся с нами и нашей фирмой. Мы и дальше будем держать вас в курсе событий, проводить различные семинары, рассказывать об изменениях. Только вместе мы сможем со всем справиться. Вам же желаем беречь себя и своё здоровье.

Ваш КАМИН
P.S. Несколько отзывов о семинаре с «нашей» стороны. Будем благодарны, если вы пришлёте нам свои.
  • Наталья Иванова
    Руководитель Линии консультации
    Мне больше нравятся очные мероприятия, когда можно посмотреть в глаза слушателям, увидеть и понять интересен ли им предложенный материал. Но, в условиях пандемии, лучшее решение – это видеоконференция.
  • Дмитрий Морозов
    Директор IT-школы КАМИН
    Обычно волнуешься перед выступлением, сценой, аудиторией, а тут просто на тебя смотрит камера и всё. Чувствуешь себя более раскованней, свободней, легко говорить. Это плюс конечно. Минус - не видишь глаз людей, их реакции, нет контакта.
  • Мария Химич
    Специалист отдела торговых решений
    Впечатления от Единого семинара 1С в режиме онлайн только положительные. Формат такого общения очень понравился. А самые главные преимущества - удобство подключения и отсутствие привязки к определённому месту.
(4842) 27-97-22
kamin@kaluga.ru